Місяць: Липень 2025

Війна триває. Кожного тижня до ЗСУ в середньому мобілізується 4-5 працівників  підприємства. Понад 2200 наших лісівників продовжують героїчно боронити державу на фронті. 

Через непросту ситуацію на передовій, потреби воїнів збільшуються щодня. Втрачається техніка, псується майно, виходить з ладу автотранспорт, який треба ремонтувати чи не кожен тиждень. Не стоять на місці технології – збільшилась потреба в дронах, як ударних так і розвідувальних, комплектуючих до них. 

Саме з цими запитами найчастіше звертаються мобілізовані лісівники. 

Допомогти воїнам, де кожен знаходиться у різній бригаді, можна адресно. Для таких передач звертаємось за допомогою до Спілки воїнів-лісівників України. Щотижня вони отримують десятки звернень. На всі оперативно реагують. Шукають якісну техніку напряму у виробника. Так в рази дешевше і можна допомогти більшій кількості наших воїнів. 

Звернення надходили від воїнів-лісівників з понад 40 бригад: 80 окрема бригада ДШВ, 44 окрема артилерійська бригада, 3 окрема танкова бригада, 14 окрема механізована бригада, 18 окремий батальйон морської піхоти, 28 ОМБр ім. Лицарів Зимового Походу, 72 ОМБр ім. Чорних Запорожців та ін. 

За перше півріччя 2025-го року Спілка здійснила майже 100 адресних передач на 13 млн гривень (сюди не входить велика допомога для підшефних бригад). Це на 50% більше ніж за аналогічний період минулого року. 

Голова Спілки Володимир Ковальчук  особисто проїхав понад 50 тис. кілометрів, щоб кожен отримав те, що просив. Нові 14 нових представників Спілки у регіонах теж допомагають з доставкою.

Через Спілку передано десятки квадрокоптерів Mavic, FPV дронів, генераторів, терміналів Starlink, планшети, тепловізори, мобільні РЕБи, декілька купольних РЕБ, ноутбуки, комплектуючі до авто. Загалом це понад 130 одиниць різної техніки, яка допоможе ефективніше виконувати бойові завдання. 

Спільна робота ДП “Ліси України” та Спілки воїнів-лісівників щодо адресної допомоги триває постійно. Робимо все аби воїни відчували, що про них не забувають, про них піклуються і чекають після служби на роботу та додому!!!

Інститут Серця МОЗ України вже багато років надає високоспеціалізовану допомогу хворим на серцеву та судинну патології. Визнаний одним з найкращих кардіохірургічних закладів України. Найдосвідченіші лікарі за допомогою сучасної техніки лікують серцево-судинні захворювання будь-якої складності: інфаркти, ішемічна хвороба серця, стенокардія, гіпертонія, вроджені вади серця та ін.

Партнерство з “Інститутом серця” дозволить нашим працівникам отримувати висококваліфіковану медичну допомогу, своєчасну діагностику серцево-судинних захворювань та консультації провідних фахівців зі знижками. Частину витрат покриватиме наше підприємство. 

В рамках угоди першим 30-ти лісівникам з Центрального, Столичного та Північного лісових офісів, які мають проблеми серцево-судинної системи, лікарі Інституту безкоштовно провели скринінг серця. 

“Основна мета – це визначення захворювання серця, які потребують подальшого хірургічного лікування або додаткового обстеження. На апараті експертного класу ми зробили УЗД серця і визначили структурні зміни. Тим людям, у яких погіршився стан, ми дали направлення в наш Інститут Серця. І в нас, відповідно, розпочнемо лікування з урахуванням умов Меморандуму”, – говорить лікар-кардіохірург Юрій Гуцуляк. 

В планах нашого підприємства укласти відповідні угоди з лікувальними установами інших спеціалізацій. Адже для ДП “Ліси України” здоров’я працівників в пріоритеті.

“Йдеться про:

– відновлення лісів, що постраждали від російської агресіі, а це близько 2 млн га територій ДП “Ліси України”;

– розвиток мережі лісонасіннєвих центів та модернізація обладнання для ефективного вирощування сіянців із закритою кореневою системою. Сума інвестицій, які плануємо залучити в дану сферу, понад 50 млн євро;

– розмінування території лісу та відновлення деокупованих лісів, в тому числі з залученням іноземних урядів. 

Мали продуктивні зустрічі з Frank Des Rosiers – Заступником міністра з питань стратегічної політики та інновацій Міністерства природних ресурсів Канади, представниками Світового банку, фінляндського фонду «Finfund», компаній «Wartsila», «Blackberry», Aсоціацією фінських компаній EK тощо”, – говорить Юрій Болоховець. 

Форма — це не просто одяг. Для працівника державної лісової охорони вона є частиною професійної ідентичності та важливою складовою ефективної роботи.

Право носити формений одяг закріплене в Лісовому кодексі України, а також у Положенні про державну лісову охорону, охорону лісів інших постійних лісокористувачів та власників лісів. Вона є офіційним підтвердженням статусу лісівника як представника держави.

Ще з 1992 року в Україні існують чіткі вимоги до вигляду форми, знаків розрізнення, правил носіння тощо. Це стосується так званої «парадної» форми. Утім, сучасні реалії вимагають практичніших рішень. Тому у 2019 році Держлісагентство затвердило нові зразки робочого одягу для повсякденного використання. Фактично, йдеться про зручний та функціональний спецодяг, який адаптований до умов щоденної роботи у лісі.

Наразі ДП «Ліси України» не використовує парадну форму — лише повсякденну, зручну й надійну. Її закуповують через систему публічних закупівель Prozorro.

Не всі лісівники мають право на формений одяг — він призначений виключно для працівників державної лісової охорони. Таких в Україні близько 11 тисяч.

Головне завдання форми — це ідентифікація. У лісі важливо чітко розуміти, хто є офіційним представником державної лісової охорони. Адже часто виникає потреба протидіяти браконьєрам, незаконним рубкам та іншим порушенням. Наявність шевронів із прізвищем та посадою одразу вказує на повноваження працівника.

Окрему увагу приділено якості матеріалів. Формений одяг виготовляється з міцних, зносостійких тканин, які добре витримують змінні погодні умови та забезпечують комфорт у польових умовах. Адже це — не святковий костюм, а щоденний робочий одяг, який супроводжує лісівника протягом усього року.

“Професіонали лісового господарства завжди виконують свої основні обов’язки поза офісом, на природі та просто неба. Отже, одяг повинен забезпечувати комфортний мікроклімат у будь-яких кліматичних умовах, бути здатним підтримувати працездатність лісового фахівця у будь-яку пору року та за будь-яких природних сюрпризів. Легка, тепла, дихаюча, водонепроникна, зносостійка – довговічна”, – розвідає член наглядової ради «Лісів України» Робертс Стріпніекс, який протягом двадцяти років очолював акціонерну компанію «Державні ліси Латвії».

До речі, форма лісової охорони існує в багатьох країнах світу. Як і в Україні, вона здебільшого виконана у темно-зелених або коричневих тонах — кольорах, що зливаються з лісом. Це не просто традиція — така гама дозволяє залишатися менш помітними під час патрулювання території.

Форма — це про повагу до професії, про порядок у лісі й про відповідальність перед суспільством.

Наприкінці 2023 року в ДП «Ліси України» у якості пілотного проєкту була створена система Кадрового резерву.  Основна мета проєкту відібрати мотивованих працівників та допомогти їм у зростанні кар’єрними сходами. 

Учасники кадрового резерву отримують індивідуальний план розвитку, менторську підтримку від досвідчених тренерів, доступ до навчальних платформ підприємства, участь у модульній програмі з фахових тем.

За 2024 рік майже 400 працівників підприємства успішно закінчили програму підготовки – впродовж року вони опановували не лише професійні компетенції, але й пройшли онлайн Школу керівника.

20% учасників кадрового резерву були переведені на вакантні керівні посади. 

З початку 2025 року ДП «Ліси України» працює за новою організаційною структурою. Це означає новий штатний розклад та вимоги до посад.

Відповідно оновлена програма відбору та оцінки учасників Кадрового резерву.

Нещодавно відбулось тестування кандидатів до нового Кадрового резерву. За результатами відібрано понад 350 працівників, яким наразі пропонується 5 посад: лісничий, головний лісничий, головний інженер, начальник управління з виробництва, начальник надлісництва.

Відбір учасників резерву відбувався на базі комплексної оцінки, яка поєднує анкетування, професійне тестування на знання нормативної бази та лісогосподарських процесів, мотиваційного інтерв’ю, оцінки управлінських компетенцій.

Перший учасник нового резерву вже пішов на підвищення – Роман Лекая очолив Балтське надлісництво.

Всім іншим учасникам Кадрового резерву для подальшого кар’єрного зростання пропонується пройти навчання. 

На сьогодні учасникам Кадрового резерву доступно понад 20 навчальних програм:

– менеджмент і лідерство; 

– тайм-менеджмент; 

– комунікація та взаємодія; 

– охорона праці та безпека; 

– робота з програмним забезпеченням; 

– професійні компетенції для різних посад.

Проєкт реалізується спільно з Центром гуманітарного розмінування. В першу чергу будуть розміновані лісові ділянки поблизу шкіл, житлового сектору, рекреаційних пунктів!

Розмінування лісових масивів – один із ключових викликів для ДП “Ліси України”. На сьогодні 315 тис. га лісів у постійному користуванні залишаються забрудненими вибухонебезпечними предметами.

На цих ділянках ми не можемо вести лісогосподарську діяльність. Але в першу чергу стоїть питання безпеки місцевого населення. Ми постійно працюємо над тим аби розмінувати лісову місцевість, що прилягає до населених пунктів, рекреаційних зон та автомобільних доріг. 

Більшість територій лісового фонду ДП “Ліси України” розміновується гуманітарним шляхом (допомагають саперні підрозділи ДСНС та військові). За 2 роки очищено від мін та снарядів понад 40 тис га лісів. 

Другий шлях – комерційне розмінування.  Ще в 2023 році за підтримки Міністерства економіки України ми запустили пілотний проєкт із закупівлі послуг розмінування через відкриті торги. Комерційним шляхом вдалось розмінувати понад 30 га лісу. Це складна, трудомістка та, відповідно, недешева робота.

У цьому році з’явилась ще одна можливість, яка пришвидшить процес розмінування. 

У квітні цього року Уряд дозволив використовувати кошти фандрейзингової платформи United 24 для розмінування. Наше підприємство спільно з Центром гуманітарного розмінування, що належить до сфери управління Секретаріату Кабінету Міністрів України, визначило перелік лісових масивів, які потрібно очистити першочергово. Це понад 103 га лісів на Київщині та Чернігівщині.

– Красилівське лісництво (Чернігівське надлісництво) – 58,6 га. Всіяна снарядами та мінами лісова ділянка примикає до села Ягідне, яке більше місяця у 2022-му перебувало під російською окупацією. Біля забрудненого вибухонебезпечними предметами лісу знаходиться школа. 

– Ірпінське лісництво (Макарівське надлісництво) – 33 га. Замінований ліс знаходиться поруч біля житлового фонду міста.

– Феневицьке лісництво (Іванківське надлісництво) – 12,3 га. Замінований ліс прилягає до рекреаційного пункту та автомобільної дороги. 

United 24 зібрав 1,5 млн доларів на розмінування від міжнародних донорів, частина з яких призначена для наших лісництв. Центр гуманітарного розмінування оголосить тендер серед операторів протимінної діяльності. Компанія, яка переможе, проведе роботи у лісництвах.

Сьогодні правоохоронними органами опубліковано повідомлення щодо кримінального провадження, пов’язаного з закупівлею підприємством тракторів. 

Звертаємо увагу на наступне:

– Ситуація стосується закупівлі, яка відбулася два роки тому;

– Закупівля проводилася на Prozorro, тобто інформація про технічні вимоги, результати торгів є повністю відкритою;

– Пропозиція з найменшою ціною не завжди відповідає технічним вимогам, тож може бути на законних підставах відхилена замовником із причини невідповідності;

– Підприємство надає і продовжує надавати слідчим органам всю необхідну інформацію щодо даної закупівлі;

– Остаточні висновки щодо обґрунтованості відхилення учасника торгів може визначити лише суд.

Департамент з закупівель ДП «Ліси України» уклав 142 договори на суму 1,5 млрд грн. 

Закуповували паливо, електроенергію, спецтехніку і транспорт, обладнання та інструменти для насіннєвих центрів, заготівлі деревини та багато іншого.

Економія – 14,1%, або 237 млн грн!

У процесі ще 24 тендери на загальну очікувану вартість 738 млн грн. 

За цей період на торги не було виставлено жодного лоту з порушенням законодавства. 

Учасниками торгів оскаржувалося лише 4,2 % лотів (за третій квартал цей показник зменшився до 1,1%).

99% — це конкурентні закупівлі.

У першому півріччі відбулися важливі зміни в роботі Департаменту. 

– Запущений категорійний менеджмент, тобто фахова робота з ринком, яка включає консультації з виробниками та імпортерами, залучення на торги більш ширшого кола прямих постачальників. 

– Утворений договірний відділ: процес погодження, укладення договорів та додаткових угод із контрагентами наразі більш стандартизований, керований та передбачає додаткову ланку перевірки на відповідність законодавства. 

– Автоматизований процесу планування закупівель шляхом переходу на площадку Smart-Tender.biz, де всі дії (погодження, рух тощо) здійснюються в електронному вигляді.

– Проведена реструктуризація аналітичних даних на майданчику Prozorro, що дозволяє формувати статистику в розрізі всіх філій підприємства.

– Запущений моніторинг діяльності та оцінки ефективності закупівельної функції на рівні філій із системою рейтингування. 

– Запроваджено нову редакцію положення про Департамент із новою операційно-рольовою моделлю управління.

З 2027 року лісові господарства Карпат зобов’язані повністю відмовитись від суцільних рубок. ДП «Ліси України» до цього вже активно готується.

Ми запроваджуємо природне лісівництво, тобто заміщення суцільних рубок рубками переформування. Лісовий покрив буде зберігатись постійно – прибиратимуться не всі, а лише частина дерев. 

Крім того, при переформуванні вводяться нові, цінні породи, формується багатоярусний мішаний деревостан, який постійно поновлюється природним шляхом. 

Експерименти з рубками переформування проводяться українськими науковцями ще з 2000-их. Результати досягнуті на експериментальних ділянках вражають. В НВП «Моршинський», де науковці працюють з 2008 року — завдяки кращому освітленню середній щорічний приріст деревини на гектар збільшився з 5 до 12 м³.

Перехід на вибіркові технології заготівлі потребує переш за все перенавчання персоналу.

Запущена ДП «Ліси України» навчальна програма для лісничих Карпатського офісу організована спільно з Національним лісотехнічним університетом у Львові. 

Лекції та практичні навчання проводить видатний український вчений професор Григорій Томкович Криницький та його колеги.

Три перші групи лісничих з Карпатського офісу вже пройшли курси та здали іспити. Загалом заплановано підвищення кваліфікації понад 200 лісничих.

Програма включає ознайомлення з результатами переформування одновікових деревостанів у мішані різновікові, а також тренінг з відводу дерев у рубки переформування.

В результаті лісничі мають навчитись призначати рубки переформування деревостанів, виконувати опис ділянки, здійснювати відбір дерев у рубку. Переформовувати одновікові (чисті і мішані) деревостани у різновікові, зазвичай, мішані деревостани.

Останні два місяці в усьому Карпатському регіоні аномально суха погода. Дощі нечасті й дуже локальні. А за останній тиждень в західні регіони надійшла спека з Європи. На Закарпатті в окремі дні температура сягала 35 градусів. В горах 25-27. В усіх областях Карпатського лісового офісу (Львівська, Закарпатська, Івано Франківська) переважає надзвичайний рівень пожежної небезпеки! 

Попри це, значних пожеж не фіксується. За тиждень лише один випадок в Берегівському надлісництві площею 1,6 га. Через необережне поводження з вогнем місцевим населенням почала горіти лісова підстилка у молодих насадженнях. Вогонь лісівники оперативно загасили  наявними засобами.

Уникати великих пожеж вдається завдяки вчасно проведеним підготовчим роботам лісівниками Карпатського лісового офісу. 

– У лісництвах, де найбільша загроза займань, посилили роботу рейдових бригад. Всього працює 81 бригада загальною кількістю понад 200 працівників державної лісової охорони. 

– Проведені навчання з працівниками державної лісової охорони за програмою “керівник гасіння лісової пожежі” – 105 людей та “Лісовий пожежний” 155. 

– Здійснено понад 600 роз’яснювальних бесід з місцевим населенням. 

– Влаштовано 433 км мінсмуг, проведено догляд за 47,7 тис. км існуючих.

– Підготовлена вся необхідна техніка. Є 32 пікапи для патрулювання лісових масивів, з яких 28 обладнано лісопожежними модулями (10 закуплено у цьому році); 1642 ранцевих обприскувачі; 90 тракторів з причіпним обладнанням, 180 мотопомп, 16 пожежних автомобілів. 

– Облаштовано 195 пожежних водойм, з яких 110 обладнано пірсами для забору води/

Нагадуємо, за порушення правил поводження з вогнем передбачений штраф від 1530 до 4590 гривень. Для посадових осіб він може сягнути 15 300 грн. За самовільне випалювання рослинності – 6120 грн, для посадовців 21 420 грн. На території заповідників всі штрафи вдвічі вищі!

Для безпечного відпочинку в лісі розбудована  мережа рекреаційних пунктів з усім необхідним обладнанням. Вхід – безкоштовний. Мапу розміщення “лісовичків” можна побачити на сайті ДП “Ліси України”.